Tuyển dụng: Giám đốc Điều hành (CEO) mảng Co.Working Space (Arrow)

Vị trí: Giám đốc Điều hành (CEO) mảng Co.Working Space ( Arrow)
Báo cáo trực tiếp: Chủ tịch HĐQT
Địa điểm làm việc: TP. Hồ Chí Minh, hoặc linh hoạt theo tính chất công việc

Mô tả công việc

1. Xây dựng chiến lược và phát triển thương hiệu:

Thiết lập tầm nhìn, sứ mệnh và giá trị cốt lõi cho thương hiệu Arrow, phù hợp với định hướng phát triển của Công ty.
Xây dựng chiến lược ngắn hạn, trung hạn và dài hạn để đạt được các mục tiêu kinh doanh và gia tăng giá trị thương hiệu.
Theo dõi xu hướng thị trường, nghiên cứu đối thủ cạnh tranh, để định vị và hiệu chỉnh thương hiệu Arrow phù hợp.

2. Quản lý vận hành và kinh doanh:

Điều hành toàn bộ hoạt động kinh doanh và vận hành của thương hiệu Arrow, đảm bảo hiệu suất cao nhất cho các không gian Co.Working Space.
Phát triển kế hoạch mở rộng thị trường, bao gồm tìm kiếm và đánh giá các địa điểm tiềm năng.
Xây dựng các mô hình tài chính khả thi cho từng dự án Co.Working Space, tối ưu hóa chi phí và lợi nhuận.
Đảm bảo hiệu quả trong việc quản lý dịch vụ khách hàng, cung cấp trải nghiệm xuất sắc cho người sử dụng không gian làm việc.

3. Phát triển đội ngũ và văn hóa doanh nghiệp:

Tuyển dụng, đào tạo và phát triển đội ngũ quản lý và nhân viên, đảm bảo sự chuyên nghiệp và tận tâm trong mọi cấp bậc.
Tạo dựng một môi trường làm việc khuyến khích sự sáng tạo, trách nhiệm và gắn kết.
Xây dựng và duy trì văn hóa doanh nghiệp tích cực, phù hợp với giá trị cốt lõi của Arrow.

4. Đối ngoại và quản lý quan hệ đối tác:

Đại diện thương hiệu Arrow trong việc xây dựng quan hệ với các đối tác, nhà đầu tư, và các tổ chức liên quan.
Đàm phán, ký kết các hợp đồng chiến lược nhằm mở rộng mạng lưới hợp tác và gia tăng giá trị cộng đồng.
Quản lý quan hệ với khách hàng lớn, đảm bảo sự hài lòng và trung thành.

5. Báo cáo và trách nhiệm tài chính:

Chịu trách nhiệm trước Chủ tịch và HĐQT về toàn bộ kết quả kinh doanh và các chỉ tiêu tài chính.
Định kỳ báo cáo tiến độ, hiệu quả hoạt động và đề xuất các giải pháp chiến lược.
Đảm bảo minh bạch trong tài chính và tuân thủ các quy định pháp luật.

6. Các công việc khác tuỳ theo chiến lược của HĐQT giao vào từng thời kỳ cụ thể.

7. Quyền hạn và trách nhiệm:
Quyền hạn:

Toàn quyền quyết định và phê duyệt các kế hoạch hoạt động hàng ngày, bao gồm quản lý nhân sự, tài chính và vận hành, trong phạm vi được Chủ tịch HĐQT phê duyệt.
Đề xuất các kế hoạch chiến lược, đầu tư, mở rộng kinh doanh lên HĐQT để xem xét và thông qua.
Đại diện pháp lý và điều hành trong các giao dịch quan trọng, ký kết hợp đồng kinh doanh và hợp tác theo phân quyền.
Tuyển dụng, bổ nhiệm, miễn nhiệm các vị trí quản lý cấp trung và cấp cơ sở trong hệ thống.

Trách nhiệm:

Đảm bảo sự tuân thủ pháp luật, quy chế và các chính sách nội bộ trong toàn bộ hoạt động của Arrow.
Quản lý và sử dụng hiệu quả ngân sách đã được HĐQT phê duyệt, báo cáo kịp thời các vấn đề liên quan đến tài chính, rủi ro hoặc tình trạng vượt ngân sách.
Phối hợp chặt chẽ với HĐQT và các phòng ban chức năng để đảm bảo sự đồng bộ trong các hoạt động chiến lược.
Chịu trách nhiệm giải trình toàn diện về kết quả kinh doanh, vận hành và các chỉ số hiệu suất chính (KPIs) của thương hiệu Arrow.
Duy trì và phát triển uy tín thương hiệu Arrow trên thị trường, xây dựng mối quan hệ tích cực với đối tác, khách hàng và nhân viên.

Ứng tuyển: